Главная Карта сайта
Разрешение на временное проживание
Прописка в Московской области
Загран паспорт
Оформление внутреннего паспорта РФ
Разрешение на работу
Гражданство РФ
Гос пошлина
Вопросы и ответы
Официальные сайты
Новости по теме

Разрешение на работу



Мы предлагаем оформление Разрешения на работу в Москве

Для ближнего зарубежья - 8 500 руб.*
Гос. пошлина 2 000 руб.
Срок оформления 10 раб. дней

Для дальнего зарубежья - 35 000 руб.
Гос. пошлина 6 000 руб.
Срок оформления 2,5 месяца

Список документов для получения разрешения на работу иностранцам

                                         1. Фото цв. 3х4  2 шт.
                                         2. Копия паспорта,
                                         3. Копия миграционной карты,
                                         4. Копия уведомления о регистрации
                                         5. При подаче - указать 
                                             предполагаемые должности

* при больших объемах, цена договорная.
** оплата производится после сдачи документов.
 

Законодательство

Замечательной возможностью для самореализации является работа в России. Именно поэтому трудовая миграция сейчас очень распространена. Но стоит помнить о том, что залогом успешного трудоустройства является получение разрешения на работу. Поисками достойной работы иностранные граждане чаще всего занимаются в Москве. Это давно устоявшаяся норма для иностранцев. Но если вы хотите успешно трудоустроиться в престижной компании, то вам просто необходимо разрешение на работу в Россию. В таких условиях очень важно, чтобы все было оформлено юридически грамотно и с соблюдением всех норм трудового кодекса. Вряд ли кто-то из работодателей согласится работать с вами без разрешения на работу. Так что, собираясь покорять Россию, не забудьте оформить разрешение на работу. Все документы, которые необходимо оформить, выдаются легально соответственными государственными органами Российской Федерации. Работая без этих документов, Вы тем самым нарушаете российские законы. Несоблюдение законодательных норм неминуемо влечет за собой административные штрафы, выселение нелегала из страны и приостановка деятельности предприятия, которое не прошло регистрацию в УМВС для получения рабочих виз. Вот почему как для работодателей, использующих иностранную рабочую силу, так и для самих мигрантов главным вопросом на сегодняшний момент является разрешение на работу.

Получение разрешения на работу и остальных необходимых документов – это залог того, что работодатель будет спокоен, а иностранный специалист будет иметь большое преимущество в своем резюме.

В Законе №115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в РФ» предусмотрены такие документы для трудоустройства иностранных граждан:

  • разрешение на работу в Российской Федерации;
  • разрешение на привлечение рабочей силы из других стран для работодателя;
  • для некоторых категорий иностранных граждан получение рабочей визы.

Наша компания – это надежный помощник при трудоустройстве иностранных специалистов. Главная цель нашей работы заключается в предоставлении помощи иностранным гражданам, которые желают получить разрешение на работу, и работодателям, планирующим привлечь иностранную рабочую силу на свои предприятия. Учитывая большое количество витиеватостей и нюансов при оформлении нужных документов в органах ФМС, наши профессионалы окажут поддержку в любых вопросах, связанных с получением разрешения на работу и рабочих виз, а также разрешения на кампанию для привлечения иностранной рабочей силы. В большинстве случаев, самостоятельно предусмотреть все аспекты этой правовой процедуры бывает очень сложно.

Ньюансы процедуры оформления

Привлечение иностранных граждан на работу в Россию российскими работодателями предусматривает ряд преимуществ, которые присутствуют у обеих сторон. Вместе с тем, чтобы получить их в полном объеме, обязательно нужно пройти все неизбежные процедуры регистрации иностранных специалистов и оформление в местных органах УФМС России, получив, в результате, разрешение на работу согласно установленных законодательных норм.

Например, следует учитывать специфику для граждан различных государств. Данная процедура происходит в определенной последовательности для каждой категории иностранцев. Стоит также учитывать территориальное присоединение: например, оформляя документы для разрешения на работу в столице и при расположении главного офиса работодателя в Москве или за пределами города Москвы необходимо обратиться в УФМС города Москвы.

Не следует забывать о том, что миграционные органы, как всякое государственное учреждение, требуют обязательного выполнения сроков сдачи и надлежащего составления документов. На любом этапе трудоустройства специалиста из другого государства в Российской Федерации, при возникновении различных трудностей, наши сотрудники смогут предоставить высококвалифицированную помощь, как для работодателя, так и для мигранта.

Несомненной информационной поддержкой в вопросах оформления разрешения на работу иностранцев и регистрации их в ФМС России является наш сайт, который широко освещает законодательную базу, так или иначе связанную с оформлением разрешения на работу и рабочих виз.

Материалы, публикуемые на сайте, позволяют мигранту, который оформляет разрешение на работу, и работодателю, проходящему процедуру регистрации в ФМС, собственнолично ознакомится с таким процессом как получение разрешения на работу и остальными миграционными документами.

Достоверность, актуальность и надежность документов, которые размещены у нас, гарантированы вследствие постоянного обновления информации на сайте, непрерывающегося сбора материалов для размещения и высокого профессионализма наших специалистов.

Именно такая существенная информационная поддержка, консультации в области законодательства и советы наших специалистов, будут неоценимыми помощниками мигрантам, который оформляет разрешение на работу, и работодателю, проходящему процедуру регистрации в ФМС, избежать расхождения с законом, что нужно абсолютно каждому иностранному гражданину, который желает легально получить работу.

 

© Copyright 2008 PROLEGAL.RU